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某街道2020年度党建工作计划

 论文栏目:年度计划     更新时间:2020/6/24 17:32:50   

2020年,街道党建工作要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面落实党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,树牢“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”。践行新时代党的建设总要求和组织路线,坚持以党的政治建设为统领,坚持把“不忘初心、牢记使命”作为加强党的建设永恒课题和全体党员干部的终身课题,着力建设忠诚、干净、担当的高素质干部队伍,为打赢疫情防控阻击战、决胜全面小康、打造“一体两翼”、建设“五个珠晖”提供坚强组织保证。

一、巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,用党的创新理论武装党员头脑

1、加强党员学习教育。大力实施习近平新时代中国特色社会主义思想培训计划,纳入街道党工委理论学习中心组、理论宣讲辅导、基层党组织集中学习和干部在线教育学习必学内容。重点加强对社区党组织书记和党务干部的集中培训,对入党积极分子、预备党员和转正后1年内的正式党员进行一次集中培训,年内对2019年度民主评议为优秀的党员进行轮训,集中培训党员覆盖率不少于所属党员总数的25%,对新任的基层党组织书记在半年内进行任职培训。为提升全街社区工作人员的综合素质,继续在全街社区推行“全岗培训”,提升服务居民群众质量。着力推进“不忘初心、牢记使命”主题教育常态化制度化。以“两学一做”为基本内容,以“三会一课”为基本制度,深入学习贯彻党的十九大及十九届二中、三中、四中全会精神,加强党章、党规、党纪、习近平新时代中国特色社会主义思想学习,重点学习习近平新时代中国特色社会主义思想的原文原话、《中国共产党支部工作条例(试行)》、《中国共产党纪律处分条例》。认真开展专项整治和后续整改“回头看”,强化党员干部的政治理论教育、党的宗旨教育,引导党员干部树立正确的世界观、人生观和价值观,切实增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识,努力把学习教育融入日常、抓出实效,促进党员整体素质提升。

2、引导党员践初心展作为。按照中央、省委和市委要求,巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果,落实不忘初心、牢记使命的制度,推动党员干部永葆初心、勇担使命。常态化开展党章党规党纪和党的创新理论学习,推动党工委把党章党规党纪和政策理论学习列为党工委会议第一议题。落实“两学一做”学习教育常态化制度化,创新开展“党建沙龙”研讨会,坚持以学为先,实干为本,回顾之前的承诺,对比现在的工作,分享经验心得,作为“小巷总理们”的讲堂,也是基层党建最好的练兵场。着力推动党员干部特别是领导干部忠诚于党、忠诚于人民、忠诚于马克思主义信仰,树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”,确保各级党组织和全体党员思想统一、意志统一、步调一致,锻造最强执行力。

做优做强基层党建,全面提升基层党建工作质量

1、强化组织领导。坚持街道党工委统一领导,按照党工委班子成员“一岗双责”要求,结合班子成员联系社区制度,持续坚持安排街道工委党员领导干部分片联系社区,在抓好分管业务工作督促检查的同时,强化指导社区抓好基层党建工作。

2、深化支部“五化”建设。全面对标党支部工作条例、党支部“五化”建设手册,坚持分类指导、精准施策,对已达标的各社区支部、达德置业和小林子超市支部要进行巩固,进一步提升。对未达标的旺明轩支部,力争“五化”建设年内达标。严格贯彻落实《关于转发〈关于进一步规范村(社区)组织活动场所挂牌工作的通知〉的通知》(衡组通[2020]1号)文件精神,进一步规范社区组织场所挂牌和公示工作。

3、严肃基层组织生活。将严格党的组织生活制度作为“两学一做”的重要内容和抓手,严格落实“三会一课”、民主生活会、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员、谈心谈话等制度。各党支部要创新方式方法,加强对全体党员的经常性教育、管理、监督,用好批评和自我批评武器,抓好问题整改,着力解决突出问题,提高组织生活质量和效果。

4、强化“先锋家园”建设。全面落实《关于进一步拓展规范提升城市“先锋家园”建设的指导意见》,强化街道社区党组织的核心作用。树立城市大党建理念,把街道社区、驻区单位、“两新”组织的党建工作统筹起来,整合驻区资源,建好“先锋阵地”,严格教育管理各类党员,发挥党员作用,重点抓好向荣里社区与达德置业公司、小学,社区与小林子超市、马路口小学等单位的共享共建,着力构建区域统筹、条块协同、上下联动、共建共享的城市基层党建工作新格局。

5、推进“扫黑除恶”专项斗争。持续贯彻落实《中共珠晖区委组织部关于认真做好督查反馈问题整改推动扫黑除恶专项斗争向纵深发展的21条工作措施》。进一步加强对扫黑除恶专项斗争的宣传发动,深入开展线索排查,鼓励党员群众积极检举揭发。

6、加大“两新”党建工作力度。坚持从严管党治党,全面提升“两新”组织党建工作水平。加强对“两新”组织的党建指导员业务培训,推动“两新”组织党建活动开展正常,程序到位。

7、开展“庆七一”活动。一是开展党员教育培训;二是评选优秀党员;三是重温入党誓词;四是开展走访慰问贫困党员、贫困户;五是开展党员进社区、开展志愿服务等活动;六是开一次庆祝大会;七是举办“飞扬青春心向党扎根基层展风采”为主题的演讲比赛,为基层工作者提供一个展示自我的平台,增强党员使命感和责任感,营造创先争优浓厚氛围。

8、落实省委“1+5”文件。着眼明年换届做好社区“两委”班子综合分析,加速后备力量培养,年底前全面完成换届人选准备及提名工作;全面推行社区党组织书记兼任居民委员会主任“一肩挑”;做好街道党群服务中心及社区服务中心建设;落实社区工作者岗位等级序列制度。

9、创建党建工作示范点。今年拟从社区中优选打造党建工作示范点,按以奖代投方式支持建设,并将建设情况纳入年底考核加分项。

二、加强党员管理,推进党员管理精细化

1、做好党员发展工作。加大在社区工作人员、毕业大学生、退伍军人以及“两新”组织中发展党员力度,提高党员质量。做好党员发展的政治审查工作,凡在拟确定为入党积极分子阶段、发展对象阶段、预备党员阶段均要进行政审,属于重点对象情形按要求进行备案,做到优中选优,确保每个支部发展一名党员必须有三名入党积极分子储备。对疫情防控中表现突出的党员及时表彰奖励,对表现突出的入党积极分子予以重点培养。集中排查整顿发展党员带“病”入党、弄虚作假、违规入党等问题。

2、严格党费收缴,规范党建经费管理使用。严格按照《关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定》,年初做好党费收缴核算,按比例,收缴党费。规范党费收缴手续,实行“一册、一账、一票”运行机制,即一本党员花名册、一本党费收缴台账、一本党费收缴票据,重点做好党员党费核算,按程序做好党员党费减免。每半年将党费上缴至街道,同时予以公示。规范党建经费管理使用,对党建经费使用管理情况进行专项检查,提升党内帮扶资金使用实效。

3、推进精细化管理。严格落实党员积分管理办法,把党员积分管理办法深入党员头脑,并以此为依据进行党员民主评议。以外出务工党员、高校毕业生党员、退役军人党员等为重点,抓好流动党员的教育管理。建立完善困难党员、优秀人才等数据信息库,完善党内表彰奖励、结对帮扶困难党员及群众制度。规范党支部主题党日活动,强化党员组织关系管理、党籍管理,严格落实《省网上转移和接收党员组织关系办法(试行)》、《市党员档案管理工作规程(试行)》,开展一次党员档案缺失情况排查。用好全国党员管理信息系统,提高党内统计工作水平。

4、激励担当作为。完善社区人员档案,建立履职情况档案,着重发掘在疫情防控中表现优秀的社区干部(后备干部),将履职情况作为社区干部年度考核、换届选举提名、“三方面人员”比选和事业单位招聘考察等重要依据。

5、完善考核监督。将日常监督和重点监督相结合,抓好社区干部的日常管理和考核工作。综合运用考察考核、举报查核等成果,落实提醒诫勉相关制度要求,完善谈心谈话等制度。

6、强化履职尽责。加强思想引领,要求广大党员干部带头落实“十要十不要”要求,切实扛起防疫工作责任。组织动员街道党委和基层支部、党员、干部、人才做好疫情防控和复工复产各项工作。推行全街工作例会制、工作落实清单制、工作完成情况通报制,将工作完成情况与绩效考核挂钩,强化考核结果运用。

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