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发表于:2018/8/27 10:26:07  点击数:15次 人力资源管理信息化在劳动关系的影响

摘要:人力资源管理信息化对劳动关系管理的正负面影响共存,在降低劳动关系管理工作流程复杂度、为企业沟通与管理工作提供便利以及提高职业安全培训便捷化水平的同时带来信息泄露的风险,企业应紧跟时代发展潮流,提高对人力资源信息化的重视,进行适合企业……

发表于:2018/8/27 10:24:37  点击数:15次 和谐劳动关系构建策略

摘要:和谐劳动关系构建是和谐社会建设的重要内容之一,随着时代的不断发展,劳动关系不和谐所带来的一系列的问题以及危害不断凸显,如何进一步构建和谐劳动关系,成为了用人单位管理者不得不面对的一个棘手管理任务。本文对于和谐劳动关系的重要性,分别从……

发表于:2018/8/27 10:24:13  点击数:6次 如何构建自贸区和谐劳动关系

[摘要]和谐劳动关系对化解自贸区劳资双方矛盾,推动区域经济发展起到了不可忽视的作用。但就自贸区的发展情况而言,互联网经济发展中灵活就业问题、国外人才引进问题以及性别歧视问题等,对自贸区的发展造成了一定程度的阻碍。文章认为,应当以这些问题作……

发表于:2018/7/12 9:13:50  点击数:26次 人事争议中劳动关系解除的合法性

【摘要】文章从具体的案件引出人事争议的法律适用问题,并具体分析了劳动人事争议的仲裁时限、用人单位与劳动者之间劳动关系存在与否及用人单位辞退职工的法律适用问题,并依法得出具体的结论。文章采用实证分析的方法,结合案件归纳,提出存在争议的问题,……

发表于:2018/7/12 9:13:27  点击数:37次 规范劳动合同管理如何促进和谐劳动关系

摘要:在当前社会经济迅速发展的背景下,企业在劳动合同的管理工作中应该谨遵国家劳动法的相关规定,逐步规范自身的合同管理工作,切实保障劳动者的合法权益,明确劳动关系,促进劳动关系更为和谐、融洽,有利于推动企业更好的和谐经营发展。这就要求开展规……

发表于:2018/6/3 15:34:34  点击数:93次 工会组织要在和谐劳动关系的作用

[摘要]现阶段我国社会经济发展较快,在新时期现代经济生活中劳动关系是最基本也是较为重要的社会关系,是探究现代社会和谐发展的评判表。近些年来我国城市化进程不断加快,劳动关系日趋复杂化,市场经济环境下多项矛盾日益突出。工会组织是我党联系职工群……

发表于:2018/5/29 11:50:28  点击数:123次 劳动关系利益分配问题分析

摘要:劳动关系是指管理方与劳动者个人及团体之间产生的、由双方利益引起的表现为合作、冲突、力量和权力关系的总和。劳动关系的和谐发展是社会和谐的动力,但是总有一些因素会制约和阻碍劳动关系的和谐。文章从劳资关系入手,找出了劳动关系和谐的主要制约……

发表于:2018/5/29 11:46:01  点击数:115次 人力资源管理信息化对劳动关系的影响

摘要:在当今经济全球化高速发展的环境下,使得人力资源的作用日益突出。如何通过高效的人力资源的管理提高企业的核心竞争力,关键就在于企业和员工之间建立良好的关系。如今,企业人力资源信息化管理逐步形成了新的趋势,被大部分企业所采用,如何在这种趋……

发表于:2018/5/29 11:45:35  点击数:179次 网约车司机与平台公司的劳动关系

摘要本文根据现行法律的规定对网约车与平台公司间的法律关系进行认定,具体分析了快车、专车、顺风车、代驾四种网约车用工模式,其中仅有专车下的B2C模式可以被认定为劳动关系,在劳动关系认定的过程中,暴露了我国在劳动关系认定标准上有失僵化,尽管如……

发表于:2018/4/13 8:34:25  点击数:40次 如何在生产车间建立和谐劳动关系

摘要:国有企业为国家所有,是国民经济发展的中坚力量。国企具有坚持党的领导,坚决执行党和国家的方针路线,管理环境相对宽松,承担譬如稳定职工队伍、促进就业等较重的社会责任,人情世故色彩重、遇事好通融,组织机构及管理职能相对健全、工作分工较为明……

发表于:2018/4/13 8:30:33  点击数:54次 和谐劳动关系与医院人力资源管理策略

摘要:现阶段,随着各个企业组织机构内部劳动关系矛盾的增多,如何建立和谐劳动关系已经成了单位组织重点关注的时代问题。和谐劳动关系的构建是人力资源管理基础上进行的,加强人力资源管理可以促进组织内部和谐劳动关系的建立,实现互利双赢局面。医院是国……

发表于:2018/4/13 8:28:00  点击数:59次 双重劳动关系法律问题与建议

摘要:全面依法治国是党和国家因应社会发展需求、全面总结国内外发展的历史经验,所作出的重大战略决策。劳动关系是人类社会的根本关系,是各种关系的基础和核心,也是依法治国进程中最为复杂、最能影响到经济社会稳定发展的法律关系。加强劳动关系法律研究……

发表于:2018/3/2 9:58:56  点击数:136次 独立学院工会在和谐劳动关系的作用

摘要:近年来,独立学院已成为高等教育不可或缺的重要组成部分,独立学院实行的劳动合同制不同于传统公办高校的人事制度,独立学院的劳动关系更具复杂性和特殊性。本文认为在新形势下,独立学院工会应该更好的发挥参与促进作用、监督维护作用、沟通协调作用……

发表于:2018/3/2 9:58:36  点击数:116次 5W2H分析法在劳动关系的运用

摘要:在市场经济条件下,企业对员工的要求不断提高,员工面对着很大的工作和精神压力,这些也非简单的物质补偿所能解决,这些现象引起了企业高层的警觉和重视,而员工的法律意识越来越强,需要专业企业社会工作的介入。本文即是以探讨企业中员工关系,从员……

发表于:2018/1/5 15:22:03  点击数:175次 转型期和谐劳动关系制衡机制的构建

【摘要】本文介绍了劳动关系的相关概念的内涵、劳动关系制衡机制的背景,探析了如何处理好劳动关系中各主体利益平衡,构建好“多赢”的相对和谐的制衡机制。这对构建和谐稳定的劳动关系与建设和谐社会有重要意义。 【关键词】转型期;劳动关系;和谐;制衡……

发表于:2018/1/5 15:19:00  点击数:106次 谈无固定期限劳动合同及劳动合同解除

摘要:随着我国依法治国的不断推进,劳动相关法律制度逐渐完善,公民的法律意识也逐渐增强,在这样的大背景下,企业自身也应当认真学习相关劳动法律规定,保证所有的事项均在法律框架范围内。本文旨在站在企业的视角针对在实践中遇到的比较困惑的无固定期限……

发表于:2018/1/5 15:18:39  点击数:168次 构建和谐劳动关系的路径

【摘要】人类社会围绕劳动所产生的劳动关系是各种社会关系中非常重要的一个,是最基本的社会经济关系,对社会的和谐发展有着至关重要的作用。政府、用人单位和劳动者作为劳动关系的宏观调控者和主体,是和谐劳动关系构建不可或缺的三个基点。 【关键词】劳……

发表于:2018/1/4 14:41:26  点击数:100次 劳动关系新自由主义调整及影响

[摘要]二战后经济高速发展的过程中,日本形成了以终身雇佣、年功序列和企业工会为特征的传统劳动关系模式。上世纪90年代经济泡沫破灭,以及全球化和新自由主义普遍流行的大背景下,日本冒然对劳动关系领域进行了广泛的新自由主义调整。然而,这一调整并……

发表于:2017/11/28 10:29:49  点击数:260次 国企劳动关系的主要问题及对策

[摘要]在我国国民经济发展进步的过程中,国有企业有着非常积极的促进作用。现今,我国正在全面落实改革开放的基本国策,但如何处理国有企业劳动关系的问题就成为一项极为重要的工作,做好这项工作对于国有企业的长远稳定发展有着极为积极的作用。作者分析……

发表于:2017/10/25 15:10:13  点击数:93次 股份合作制企业劳动关系研究

和谐稳定的劳动关系是社会和谐稳定发展的根本因素,这是由于经济社会关系的重点组成部分是企业劳动关系,股份合作制劳动关系不仅是构建和谐社会发展的必要条件,还是我国经济社会发展的客观需求。本文对股份合作制企业劳动关系展开探讨分析。 一、股份合作……

发表于:2017/10/25 15:03:42  点击数:90次 煤企劳动关系如何促进煤企稳定发展

摘要:目前,随着我国经济的快速发展,煤炭企业改革也在不断深化。在煤炭企业中,劳动关系是构建和谐企业的基础,也是促进社会稳定与和谐的基石。随着市场竞争的日趋激烈,煤炭企业要想获得更好的发展,就必须重视企业劳动关系的和谐建设,以此来推动煤炭企……

发表于:2017/10/25 15:03:18  点击数:120次 地方劳动关系现况分析

[提要]劳动关系是一种社会关系,也是一种经济利益关系,涉及多个利益主体和多个社会结构因素。目前我国经济已进入新常态阶段,资源配置与生产效率相对提高,但对经济增长、社会和谐进步有重要影响的劳动关系不容忽视。本文以天津市为例,汇总天津市200……

发表于:2017/9/20 11:18:04  点击数:83次 企业生态型劳动关系探索

摘要:我们常听到有关生态的各种词汇,原生态,商业生态等,几乎生态与每个领域都能产生联系。其实生态就是所有生物的生存状态,以及它们与环境之间紧密联系的关系。劳动关系是指劳动者和用人单位之间,依法所确立的劳动过程中的权利义务关系。那么生态学能……

发表于:2017/9/20 11:13:26  点击数:411次 劳动关系三方协调机制的思考

摘要劳动关系是最基本的社会关系,事关社会经济发展以及社会稳定。和谐的劳动关系是社会稳定的“润滑剂”,是加强和创新社会管理的重要保障。受计划经济体制的影响,我国劳动关系三方协调机制存在主体定位不明确、法律法规原则化、运行操作性不强等问题,本……

发表于:2017/7/30 14:47:57  点击数:70次 事业单位劳动关系管理创新问题研究

摘要:事业单位的劳动关系使现阶段我国社会劳动关系的重要组成部门,其稳定性对于维护员工合法权益、构建和谐社会具有重要意义。在本次研究中,本文重点分析了视野单位劳动关系管理创新的相关问题,先阐述当前事业单位劳动关系管理中的常见问题,再提出相应……

发表于:2017/7/30 14:44:38  点击数:40次 国企工会在和谐劳动关系的作用

摘要:近几年,随着我国经济的发展,企业之间的竞争愈来愈激烈,企业员工身上所背负的工作压力也随之增大。国有企业在劳动关系方面发生了重要的变化。而对于一个企业来说,协调好劳动关系是一项极为重要的内容。工会作为企业和员工之间沟通的桥梁,在构建和……

发表于:2017/6/16 15:36:45  点击数:37次 创建劳动关系和谐企业的三策

摘要:当前,随着经济发展新常态的到来,劳动关系和谐企业的创建越来越受到重视,成为全面建设小康社会的重要内容。本文从建筑施工企业工会工作的角度出发,剖析创建劳动关系和谐企业的目的意义,提出具体方法,以期为工会工作提供参考。 关键词:劳动关系……

发表于:2017/6/16 15:36:23  点击数:52次 和谐劳动关系的人力资源管理措施

摘要:构建和谐劳动关系是维护我国社会稳定的基础。随着经济社会的发展,各种劳动纷争不断,因此,本文着重从保障和谐劳动关系方面来阐述人才资源的管理措施。 关键词:劳动关系;人力资源;管理 一、保证和谐劳动关系的必然性 随着我国经济社会的发展,……

发表于:2017/5/8 15:14:52  点击数:105次 构建国有企业和谐劳动关系的措施

摘要:近年来,我国的经济飞速发展,一跃成为了世界的第二大经济体,在这个背景下,我国的经济进入了一个新常态。而国有企业作为我国经济的支柱,在新常态下更是起到了关键的作用。那么,国有企业如何在新常态下构建和谐的劳动关系成为了我国研究的重点课题……

发表于:2017/5/8 15:13:58  点击数:43次 谈事实劳动关系中的劳动者权益保护

摘要:随着市场化的开放,劳动关系的形式也越来越多样化,事实劳动关系在社会生活中大量存在,并且已经成为了一个十分现实的社会问题,事实劳动关系纠纷呈现出严峻的态势,也易激发社会矛盾,因此从理论研究出发来促进现实中问题的解决还是很有必要的。本文……

发表于:2017/4/11 11:12:51  点击数:35次 谈劳动关系中的双重赔偿问题

摘要:在工作中受到人身损害,构成工伤的可以请求工伤赔偿,也可以请求第三人赔偿。实习生受到人身损害的,可以请求实习单位和学校赔偿。关键词:工伤;实习生;人身损害 一、案例 在《最高人民法院公报》公布的裁判文书中,以下两个案例最具有代表意义:……

发表于:2017/2/28 10:48:08  点击数:48次 劳动关系专业人才培养模式分析

摘要:随着大学生就业形势趋紧,根据国内院校不断增设劳动关系专业的现状及近5年学生毕业情况来看,虽然就业形势较好,但专业就业率仍然较低。这也反映学生的专业理论与整体综合素质无法与专业岗位需求相对接的现实。基于上述情况,我们有必要深入研究劳动……

发表于:2017/1/11 10:23:54  点击数:92次 认定劳动关系的思考

摘要认定劳动关系在劳动法视野中具有很大的挑战,因此有必要就此项问题进行研究,以便于更好地指导企业,在雇佣劳动人员时主动通过签订合同来确定劳动关系。本文将从认定劳动关系的几个关键性因素入手,对认定劳动关系过程中遇到的挑战进行深入分析,从而提……

发表于:2017/1/11 10:19:13  点击数:44次 劳动关系下大学生职业能力培养探讨

摘要:劳动关系新常态下,需重新设计大学生职业能力与素质培养体系,以适应劳动关系变化趋势。通过对天津市滨海新区企业的调查研究,总结经济新常态下企业劳动关系运行的新特点和出现的新问题,探索大学生职业能力培养对策。更加宽泛深厚的理论知识框架、更……

发表于:2017/1/11 10:18:51  点击数:84次 企业党组织在和谐劳动关系的作用

摘要:企业党组织在和谐劳动关系的创建中发挥着不可替代的作用,能够促进员工积极参与民主管理,并协调多方关系,积极预防和处理劳动争议;同时又发挥着凝心聚力和政治引导的作用。全面发挥企业党组织对和谐劳动关系的作用,党组织要建立健全齐抓共创、多方……

发表于:2016/11/24 10:05:48  点击数:42次 职工民主管理与和谐劳动关系研究

摘要:在新形势的条件下,企业加强职工民主管理以及和谐劳动关系的构建已经成为时代发展的趋势,只有加强企业的民主化管理,才能促进劳动关系的和谐发展,才能促进企业整体的健康、持续的发展。因此本文将对企业加强职工民主管理构建和谐劳动关系进行深入的……

发表于:2016/11/24 10:01:58  点击数:57次 工会对构建企业和谐劳动关系的作用

在构建和谐劳动关系中,国有煤炭企业基层工会作为工人阶级的群众组织,有着不可替代的优势。如何充分发挥好工会在构建和谐社会中日益重要的作用,推动建设新型劳动关系,不仅是工会工作路线和工作方法问题,更是引导和带领职工打赢脱困转型攻坚战、奋力实现……

发表于:2016/11/24 10:01:37  点击数:38次 石油销售企业和谐劳动关系的对策

摘要:对于任何一家企业而言,劳动关系的和谐与否不仅对员工队伍的稳定会产生影响,同时也会对企业的发展产生重要的影响。和谐劳动关系就是要让企业内所有的员工都更加具有尊严,让分配变得更加公平,为他们创造一种愉悦和谐的社会工作环境。本文以石油销售……

发表于:2016/10/11 11:29:40  点击数:48次 公交系统劳动关系调研分析

摘要:为系统分析和改善深圳公交系统劳动关系,通过设计调研问卷对公交系统一线员工实地调研,统计结果显示,深圳公交系统薪酬管理制度不满意率超过了50%,超三成人员不满意上级领导,工作环境也是影响和谐劳动关系构建的重要因素,最后依据结果给出了建……

发表于:2016/9/7 15:59:12  点击数:125次 小企业劳动关系问题研究

摘要:在《劳动合同法》推行后,我国逐步建立了劳动关系体制,但是在劳动密集型小企业中,劳动关系仍然存在很多问题。相对于大中型企业,劳动密集型小企业的生产力较弱,规模较小,人口众多,因此形成较为复杂的劳动关系。本文就我国劳动密集型小企业劳动关……

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